ハイブリッドインターンシップ
withコロナ(COVID-19)が常識になる中、企業の採用担当者もこれまでの常識や規範を根本から見直し、新たなスタイルを作り上げることが求められます。インターンシップのその一つ。これまで集合形式で行っていたインターンシップをリモートで運用することが求められます。
新卒採用活動において実施されるインターンシップに関する記事になります。
withコロナ(COVID-19)が常識になる中、企業の採用担当者もこれまでの常識や規範を根本から見直し、新たなスタイルを作り上げることが求められます。インターンシップのその一つ。これまで集合形式で行っていたインターンシップをリモートで運用することが求められます。
インターンシップ インターンシップの作り方 新卒採用活動においてインターンシップの役割が益々大きくなっています。経団連の方針変更の影響もあり、インターンシップ期間は短縮化の傾向であり、1Day型が中心になっています。また …